台下掌声雷动。
CEO亲自给他颁了“年度优秀管理者”奖杯。
奖金五万。
散会后，贺军请部门吃饭。
他举起酒杯。
“今年的成绩，是大家一起拼出来的。”
“书阳，你功不可没，来，我敬你。”
我端起杯子，一饮而尽。
酒很苦。
第二天，我去了王总的公司。
他办公室里有个新来的助理。
看到我，愣了一下。
“您是?”
“我是林书阳，跟王总约好的。”
“哦，您稍等，我去通报。”
她进了里面的办公室。
两分钟后，王总走出来。
“小林来了，快进来。”
他把我让进办公室。
关上门，递给我一杯茶。
“小林，我想问你个事。”
“王总您说。”
“上次那个方案汇报会，来的那个贺总，是你领导?”
“对，他是我们市场总监。”
王总皱了皱眉。
“他业务能力怎么样?”
我顿了一下。
“挺好的。”
王总看着我，没说话。
过了几秒，他叹了口气。
“小林，我跟你说实话。”
“我不太喜欢你们贺总的风格。”
“上次汇报，他连基本数据都记不住，全靠你补。”
“这个项目，我只认你。”
“以后有什么事，你直接跟我对接就行，别让他来了。”
我没想到王总会这么直接。
“王总，这不太合适吧......”
“有什么不合适的?我是客户，我说了算。”
他拍了拍我的肩膀。
“小林，你能力我清楚，别被人埋没了。”
我点点头，没再说话。
3
回公司的路上，我一直在想王总的话。
手机突然响了。
是贺军。
“书阳，你现在哪儿?”
“在外面，刚见完王总。”
“王总怎么说?”
“他对方案很满意，让我们按计划执行。”
“行，你回来写个会议纪要，发给我。”
他挂了电话。
我握着手机，看向窗外。
地铁呼啸而过，车厢里挤满了人。
每个人脸上都是疲惫。
回到公司，已经下午五点。
我打开电脑，开始写会议纪要。
刚写到一半，贺军在工作群里发了条消息。
“@林书阳，康宁项目的执行方案，今天晚上十点前发给我。”
我看了一眼时间。
距离十点还有五个小时。
但这个执行方案至少要做四十页。
我回复:“好的。”
贺军又发了一条。
“这个方案很重要，集团那边要看，别出错。”
我没回复，开始做方案。
晚上九点半，方案做完了。
我检查了三遍，确认没问题。
发给贺军。
他秒回:“收到。”
我收拾东西准备走。
路过茶水间，听到里面有人说话。
是市场部的小周和小李。
“你说书阳也是，干那么多活，工资也没比咱们高多少。”
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